根据县委巡察工作统一部署，2022年8月1日至9月9日，县委第三轮第一批巡察分4个巡察组对县农业农村局、县委老干部局、县直机关工委、县水利水电工程移民发展中心、县行政服务中心管委会等单位党组织开展巡察。巡察期间，巡察组以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把握巡察政治定位，对照党章党规党纪，围绕上一轮巡察反馈问题的整改落实情况，紧扣“三个聚焦”，深入查找政治偏差，从严从实开展巡察监督，对被巡察党组织履行党的领导职能责任情况进行了全面政治体检，参加各类会议8场次，谈话100人次，查阅各类档案材料3671余卷，调研走访43个单位，顺利完成了巡察任务。

巡察结束后，县委“五人小组”暨县委巡察工作领导小组会议听取了十三届县委第三轮第一批巡察情况汇报，研究巡察成果运用和问题线索处置意见，对下一阶段的巡察工作提出了要求。近日，县委巡察组分别向被巡察单位党组织反馈了巡察情况，要求限期整改巡察发现的问题。

县委巡察一组巡察县农业农村局期间，发现的主要问题是：带头学系统学的表率作用发挥不充分，粮食安全生产能力建设存在短板，产业提升与振兴工作推进不够有力，服务“三农”最后一公里工作还有差距，农业安全生产监管不够扎实，农业农村改革重点任务完成不到位，推动农村人居环境整治工作力度不足，农业综合执法和行政审批工作不规范，意识形态工作责任制落实有差距。形式主义问题仍不同程度存在，公务用车管理使用不严格，固定资产管理处置不善，财务管理不合规，项目管理不规范。党建工作落实有所欠缺，履行全面从严治党主体责任不够实，制度制定执行不到位，机构改革工作亟待加强，派驻纪检监察组“探头”作用发挥不明显，队伍建设存在薄弱环节。专项资金账户未清理到位。

县委巡察二组巡察县委老干部局期间，发现的主要问题是：学习贯彻新思想新精神不够深入，关心关爱老干部存在差距，老干部余光余热未有效发挥，学习活动阵地建设有待加强，离退休工委履职尽责仍有不足，意识形态工作责任制落实不到位。工作作风不扎实，厉行节约意识薄弱。落实全面从严治党主体责任不到位，廉政风险防控机制不够重视，老干部局党支部工作开展不严实，老年大学党支部建设虚化，选人用人不够规范。

县委巡察二组巡察县直机关工委期间，发现的主要问题是：政治理论学习不规范不深入，贯彻落实上级决策部署有差距，引领机关党建工作不够有力，领导班子自身建设存在薄弱环节，意识形态工作责任制落实不到位。工作作风不扎实，财务管理不严格，超范围发放工会福利。履行全面从严治党主体责任不够紧实，廉政风险防控机制流于形式，党支部建设存在薄弱环节，主题党日活动重视不够。

县委巡察三组巡察县水利水电工程移民发展中心期间，发现的主要问题是：学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不扎实，推进项目建设助力乡村振兴工作有差距，移民后扶项目示范带头作用发挥不充分，惠民政策落实不到位，移民资金效益发挥不理想，指导督促项目工作不够有力，意识形态工作重视不够。践行“马上就办、真抓实干”作风有差距，制度制定流于形式，财经制度执行不严格，纪律意识淡薄。民主集中制落实不到位，议事不严谨，廉政谈话不规范，未按规定内设机构，人员力量不足。制定制度仍未正式发文。

县委巡察四组巡察县行政服务中心管委会期间，发现的主要问题是：政治理论学习不深不透，协调推进“放管服”改革不到位，推动政务服务规范化不够有力，标准化建设水平有待提升，公共资源交易管理不善，便民服务能力有待加强，监督指导乡镇（街道）便民服务中心不到位，意识形态工作存在短板。形式主义问题较普遍，制度建设存在薄弱环节，资产管理存在廉政风险，超标准购置工作服。管党治党责任不到位，机关党组织建设不够有力，选人用人不规范，窗口队伍建设有待提升。

    此外，巡察期间，县委巡察组发现和收到一些反映领导干部的问题线索，已按相关规定移交有关部门处理。